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關於上班打卡你有（yǒu）什麽看（kàn）法呢？現在在公司上（shàng）班的人幾乎都會上下班打卡。這似乎（hū）成了一種製度，考勤用。然而，你不可以晚來上班，卻可以晚走，為什麽會（huì）這樣呢（ne）？似乎這樣（yàng）對（duì）老板有好（hǎo）處，可以確定誰誰沒來。有關（guān）上（shàng）班打卡的事，工薪族估計有吐不完的槽。可以肯定的說，向心力凝聚力強的單位，是沒必要強調員工（gōng）打卡的，你不要求，員工也會竭盡所能為單位服（fú）務，因為工作是呈現他自我價值的一項重要內（nèi）容。
上班打卡平台將幫助誌願者和管理人員記錄公益時間,發布誌願（yuàn）活動,讓我們每個人都擁有一張樂活公益名片,找到自己的（de）歸屬，管理人員（yuán）記錄公益時間,發布誌願活動,讓我們每個人都擁有一張樂活公益名片,找到自己（jǐ）的歸屬,是國內（nèi）首（shǒu）款（kuǎn）誌（zhì）願者移動管理工具
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