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企業人員管理係統實時定位外（wài）勤（qín）人員，隨時查看工作軌跡（jì），工作區域，高效監督員工（gōng）工作情況，幫助管（guǎn）理層高效管理銷售人員的出差 拜訪等工作，全麵提升銷售效率。人員管（guǎn）理係統幫助（zhù）眾多企業管理者們如何（hé）在公司內部建（jiàn）立一個公正、公平、有效的人員管理製度。
人員管理係統（tǒng），考勤係（xì）統通過實時讀取考勤設備數（shù）據，結（jié）合勞（láo）動力排班信息、假（jiǎ）期加班申請信息實時自（zì）動分析、計算，處理如遲到、早退、缺勤、加班、請假等（děng）各種複雜考勤事（shì）務（wù）。考勤（qín）係統（tǒng）對異常信息（xī）實時智能預警提醒、實時通知員工調班信息、通過（guò）自助管理將日常管理工作量分攤化，極大降低HR管理人員（yuán）工作（zuò）量，可將（jiāng）HR從複雜（zá）的事務（wù）性（xìng）工作中解放出來。
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