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辦公考勤係（xì）統將（jiāng）人員信息管理、數據采集中心、考（kǎo）勤設備管理、考勤製（zhì）度設置以（yǐ）及WEB查（chá）詢統計等充分融於一體，輕（qīng）鬆實現大容量的分布式（shì）考勤管理，數據的集中采集。互聯網考勤係統主要針對辦公室（shì）辦公考勤時間相對比較固定，不需要太（tài）多的班次設置，實現（xiàn）以（yǐ）網頁方式的對考勤人員的管理（lǐ）、考（kǎo）勤規則的（de）定義、查詢統計及打印常用的原始出勤記錄表、每天考勤情況明細表、考勤日報及考勤月報。
辦公考勤係（xì）統的發展經曆了一個曆史演進（jìn）的過程，在這一過程中績效管理從最初側重於結果管理逐（zhú）步過渡到側重於行（háng）為過程的管理，並最終將兩者有（yǒu）機地結合起來與公司的長期發展戰略融為一體。在知識競爭的環境中，許多公司開始意識到即使最（zuì）好的財務體係也無法涵（hán）蓋績效的全部動態特點，無法對行為或（huò）過程（chéng）進行（háng）控製和管理
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